近日，岐山县人才交流服务中心党支部走进“爱心助残”企业——宝鸡科达特种纸业有限责任公司，结合“人社工作进园区”开展“讲政策、送服务，助力企业促发展”庆“七一”主题党日活动，通过“政策宣讲+现场指导+问需解难”组合服务，为民营企业及残疾职工群体送上人社惠民政策“暖心礼包”。 

惠民政策直通车间，保障服务直达一线。活动现场，工伤业务经办人员结合造纸行业机械操作风险点及高发事故典型案例，从制度预防、技术预防、事故应急处理、工伤报案、申请认定、待遇申报等方面进行全流程详解，帮助企业职工树牢“以人为本”“全员参保”“主动预防”等工伤预防理念；人事人才工作人员现场介绍了高校毕业生就业见习补贴、困难群体就业帮扶、企业招聘人才公益服务等政策，指导企业规范开展就业见习工作、优化残疾大学生关爱培育，推动建立“残疾毕业生见习转岗”绿色通道，帮助企业把握就业政策导向，优化人才管理，促进技术创新和产业升级。

优化服务闭环管理，政企携手共谋发展。活动中，支部党员与该公司10余名职工代表深入座谈，针对大家关注的社保缴费衔接、工伤待遇等问题一对一现场答疑。同时，收集企业需求清单，确定一名党员干部为助企联络员，专项负责宣传落实人社政策、推进解决存在问题。与会职工纷纷表示：“中心送来的工伤保险政策包和就业见习指导服务，让大家更有信心投入生产，我们会让每一位残疾大学生都被尊重、被培养，让他们体验‘我们都一样精彩’的平等相处与融合发展，这种‘带着政策来、带着问题走’的入企服务，真正打通了惠企利民‘最后一公里’！”

查漏补缺规避风险，防线前移实战演练。党员干部跟随车间班组长巡察造纸生产线，检查警示标志、防护设施设置情况，指导职工识别皮带传动、卷纸等高危工作环节潜在风险隐患，并对企业安全生产管理人员提出工伤预防工作优化建议，现场发放《人社政策“口袋书”》和《工伤保险知识手册》100余份，帮助职工真正“知风险”“懂应急”“会预防”。

本次主题党日活动坚持筑牢服务初心，聚焦民生保障目标，不仅为优质企业提供全面了解政策、加强工伤预防、广纳优秀人才的服务平台，也对党员干部进行了一次生动的实践教育，密切了干部群众的血肉联系，坚定了为人民服务的初心使命。下一步，县人力资源和社会保障局将继续深化“人社工作进园区”活动，当好企业发展的坚强后盾，健全落实“预防、康复、补偿”三位一体工伤保险制度体系，通过“政策找人”“立等即办”等机制创新，为民营经济高质量发展注入人社动能。